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En favor del Derecho Laboral, ante la duda a favor del operario o trabajador

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Reinstauran el Principio Jurídico “in dubio pro operario”

Publicado por abogados.com.ar el 27 de Noviembre de 2008 a las 08:47 am

Un proyecto del diputado y abogado de la CGT, Héctor Recalde, a través del cual se establece que ante la duda sobre la aplicación de normas legales o convencionales deberá prevalecer la que sea más favorable a los trabajadores, fue convertido en ley tras rebicir la aprobación del Senado Nacional.

La iniciativa, implementa una modificación sobre el artículo 9 de la ley de Contrato de Trabajo, restableciendo de esta manera, el principio “in dubio pro operario”, según el cual los jueces deberán decidir en el sentido que resulte más favorable a los trabajadores en aquellos casos en que exista duda sobre la interpretación de una ley.

En la posición contraria a lo establecido por el proyecto del diputado Recalde, quien afirmó que en caso de duda de derecho que surja como consecuencia de una situación de hecho la cuestión debe resolverse de la forma más beneficiosa para los trabajadores, se encuentran las cámaras empresariales.

Las mismas, consideraron que al restituirse el principio que había sido eliminado durante la última dictadura militar, se estaba disminuyendo las posibilidades de defensa de las empresas en el fuero laboral.

El proyecto elevado de Diputados dice:

Señor Presidente del H. Senado.

Tengo el honor de dirigirme al señor

Presidente, comunicándole que esta H. Cámara ha sancionado, en sesión de la

fecha, el siguiente proyecto de ley que paso en revisión al H. Senado.

El Senado y Cámara de Diputados, etc.

ARTÍCULO 1º. - Modifícase el artículo 9º de la ley 20.744 (t. o. 1976),

ley de contrato de trabajo, y sus modificatorias, el que quedará redactado de la

siguiente forma:

Artículo 9º: En caso de duda sobre la aplicación de normas

legales o convencionales prevalecerá la más favorable al

trabajador, considerándose la norma o conjuntos de normas que

rija cada una de las instituciones del derecho del trabajo.

Si la duda recayese en la interpretación o alcance de la ley, o

en apreciación de la prueba en los casos concretos, los jueces o

encargados de aplicarla se decidirán en el sentido más favorable al

trabajador.

ARTÍCULO 2º. - Comuníquese al Poder Ejecutivo.

Dios guarde al señor Presidente

Lo importante en la reforma se basa en la interpretacion de la prueba, un lugar en el proceso donde muchas veces se dificultaba, por el escaso margen que tiene el trabajador de saber detalles de la empresa o cuestiones vitales de probanza, que el empleador esconde y el trabajador no puede descubrir.-


Actualizada la última vez por Armando Martin Sabadini Nov. 30, 2008.

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